Dobbelt så mange ledige går den uformelle vej for at få job

Arbejdsløse danskere sender uopfordrede ansøgninger og bruger deres netværk langt mere end tidligere. Og langt mere end i de fleste andre EU-lande går danskerne den uformelle vej i jagten på job. Det kan gøre vejen til jobbet hurtigere og mere fleksibel, men det kan også være udtryk for større pres på de arbejdsløse, vurderer eksperter.

Ledige går ansøgnings-amok: “Folk er pressede”

Simone er uden job: “Svært at få arbejdsgiverne til at indse, jeg kan bidrage”

Fleksible arbejdstider = længere arbejdsdage

Fleksibilitet har længe været hyldet som vejen til det gode liv, hvor fritid og arbejde er i balance. Men forskning viser, at fleksible arbejdstider fører til længere arbejdsdage – måske fordi medarbejderne føler sig i gæld til arbejdsgiverne. Fleksibilitetens skyggesider kan lede til stress og mere intenst arbejde, siger eksperter.

Læs artiklen her.

Danskernes arbejde er blevet mere ensformigt

Danskerne udfører omkring 30 procent mere rutinepræget arbejde, end vi gjorde for 20 år siden. Det viser en ny analyse fra EU-agenturet Eurofound, der laver forskning i europæiske arbejdsforhold.

Ensformige arbejdsopgaver kan gøre arbejdslivet meningsløst og føre til stress og udbrændthed, lyder bekymringen hos to fagforbund.

10 år efter den første erstatning: Kun fem museskader anerkendt

For ti år siden anerkendte Arbejdsskadestyrelsen for første gang en museskade. I dag er der kun anerkendt i alt fem skader, selv om mere end 500 bliver anmeldt hvert år. HK kalder musearmen for et skjult problem. En forsker ser musearmen som en modediagnose, der ikke skulle have været anerkendt.

Artikel i Ugebrevet A4

Ugebrevet A4: Arbejdsmiljø i trepart

Fagbevægelsen melder klart ud: Arbejdsmiljøet skal på dagsordenen i trepartsforhandlinger. Men arbejdsgiverne afviser, og regeringen er ikke kommet dagsordenen i møde. Det gør det svært at komme igennem med krav, siger eksperter.

Artikel i Ugebrevet A4
Krav om bedre arbejdsmiljø kan lægge hindringer for trepartsaftale

Fagbevægelsens top har et klart budskab til regeringen og arbejdsgiverne. De vil have arbejdsmiljøet på dagsordenen i trepartsforhandlingerne.

Men regeringen har ikke så meget som antydet, at arbejdsmiljø er et muligt tema. I kommissoriet til de nuværende forhandlinger står blot, at de efterfølgende diskussioner vil handle om integration på arbejdsmarkedet, »herunder temaer som for eksempel tilstrækkelig og kvalificeret arbejdskraft i hele Danmark og praktikpladser til unge.«

»Politikerne har bestemt, at vi skal arbejde længere på arbejdsmarkedet, og det gør det helt afgørende, at arbejdsmiljøet på virksomhederne bliver forbedret,« siger Lizette Risgaard, formand for LO.

Læs hele artiklen hos Ugebrevet A4.